Конкурс молодых управленцев провели на первоуральском предприятии

18.03.2022

Конкурс молодых управленцев провели на первоуральском предприятии

Представить себя директорами крупных российских предприятий предложили первоуральцам. Это часть отборочных испытаний, которые нужно пройти, чтобы попасть на международный форум Горизонты.

НАТАЛЬЯ БАБИЛУРОВА, ДИРЕКТОР ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ ПНТЗ ТМК: «Наша конференция нацелена на то, чтобы выявить таланты, выявить лидеров, выявить самые лучшие работы. Любой опыт, который говорит о том, что человек участвовал в каких-то соревнованиях, он научился побеждать, он научился думать системно, он научился смотреть на все проблемы с точки зрения руководителя, поэтому это очень полезно».

Одно из мероприятий конференции – «Мастерская лидерства» – то есть, конкурс молодых управленцев среди мастеров. Участникам предлагают, например, решить проблему нехватки персонала или оптимизировать производство. Кроме того перед мастерами стоит задача – предложить идеи, которые затем помогли бы улучшить рабочий процесс. Те, кто лучше всех справится с конкурсными заданиями, будут представлять Первоуральский новотрубный завод на Международном молодёжном форуме «Горизонты», который состоится в октябре в Сочи. Его ежегодно организует Трубная Металлургическая Компания. Кроме конкурса мастеров, форум включает защиту инновационных проектов, встречи с топ-менеджерами, мастер-классы, спортивные и творческие мероприятия.

ЮРИЙ ПРОХОРОВ, ДИРЕКТОР ПО ПРОИЗВОДСТВУ, ПРЕДСТАВИТЕЛЬ ЖЮРИ: «Полезно, чтобы посмотреть ребят, которые могут нам потом создать резерв, чтобы ребята дали нам идеи, всегда «свежая кровь» нам даёт возможность двигаться вперёд».

РАДИК ТАГРИФУЛЛИН, МАСТЕР ПО РЕМОНТУ ОБОРУДОВАНИЯ, УЧАСТНИК «МАСТЕРСКОЙ ЛИДЕРСТВА»: «Опыт общения с коллегами, совместное решение определённых задач, опыт перенимать с других предприятий, я думаю – это не будет лишним, так как в повседневной жизни мастеру постоянно приходится решать какие-то вопросы».